Työkokeilu ammatillisessa kuntoutuksessa tarkoittaa Kelan järjestämää palvelua, jossa henkilö kokeilee työtä oikealla työpaikalla selvittääkseen, sopiiko valittu ammattiala tai työtehtävä hänen terveydentilaansa ja toimintakykyynsä. Palvelu on suunnattu työikäisille, joiden työ- tai opiskelukyky on heikentynyt sairauden tai vamman vuoksi. Tässä artikkelissa käymme läpi, kuka voi hakea työkokeiluun, mitä sen aikana tapahtuu, millaista taloudellista tukea saat ja miten hakemus tehdään.
Vuoden 2025 alusta Kelan ammatillinen kuntoutus uudistui merkittävästi. Aiempi työllistymistä edistävä ammatillinen kuntoutus eli TEAK päättyi, ja sen tilalle tulivat kaksi selkeämpää palvelua: Työkokeilu ja Työhönvalmennus. Uudistuksen keskeinen ajatus on, että kuntoutus ja työ voivat kulkea rinta rinnan eikä kuntoutuksen tarvitse olla ohi ennen kuin voi siirtyä työelämään.
Kuka voi hakea työkokeiluun ammatillisessa kuntoutuksessa?
Kelan ammatilliseen kuntoutukseen eli työkokeiluun voi hakea henkilö, jonka sairaus tai vamma on aiheuttanut tai arvioidaan lähivuosina aiheuttavan olennaisen heikentymisen työ- tai opiskelukyvyssä ja ansiomahdollisuuksissa. Lisäksi 16–29-vuotiaat nuoret voivat hakea palveluun myös silloin, kun toimintakyky on heikentynyt muusta kuin sairaudesta johtuvasta syystä.
Hakemisen edellytyksenä ei ole yksittäinen diagnoosi vaan kokonaistilanne. Kela arvioi, johtaako haettu kuntoutus todennäköisesti siihen, että henkilö pystyy jatkamaan, palaamaan tai siirtymään terveydentilaansa sopivaan työhön. Huomioon otetaan myös aiempi koulutus sekä sosiaaliset ja taloudelliset olosuhteet.
Palvelu sopii erityisesti henkilöille, jotka tarvitsevat yksilöllistä tukea ammattialan tai opiskelualan valintaan. Toimintakyvyn tulee kuitenkin olla riittävä, jotta henkilö pystyy sitoutumaan työpaikalla tapahtuvaan työskentelyyn. Kelan ammatillinen kuntoutus on ensisijainen vaihtoehto etenkin niille, jotka eivät ole oikeutettuja työeläkelaitoksen järjestämään työeläkekuntoutukseen, kuten työttömille, opiskelijoille tai vähän aikaa työelämässä olleille.
On hyvä huomata, että Kelan ammatillinen työkokeilu on eri palvelu kuin työterveyshuoltolain mukainen työkokeilu omalla työpaikalla. Kelan työkokeilussa kokeilu tapahtuu ulkopuolisessa työpaikassa valmentajan tuella, eikä se edellytä olemassa olevaa työsuhdetta.
Mitä työkokeilun aikana käytännössä tapahtuu?
Kelan työkokeilun aikana henkilö kokeilee työtä avoimilla työmarkkinoilla yhdessä tai useammassa ulkopuolisessa työpaikassa henkilökohtaisen valmentajan tuella. Palvelu sisältää enintään 15 tapaamista valmentajan kanssa ja enintään 45 kuntoutuspäivää, ja kokonaiskesto on enintään viisi kuukautta.
Suunnitteluvaihe
Työkokeilu käynnistyy suunnitteluvaiheella, jossa asiakas ja valmentaja kartoittavat yhdessä tavoitteet, toiveet ja toimintakyvyn. Suunnitteluvaiheeseen kuuluu yhdestä kolmeen tapaamista, joista vähintään yksi toteutetaan kasvokkain palveluntuottajan tiloissa. Vaiheen aikana laaditaan pohja konkreettiselle ammatilliselle suunnitelmalle.
Työskentelyvaihe työpaikalla
Suunnitteluvaiheen jälkeen siirrytään itse työkokeiluun, jossa ammattialan soveltuvuus varmistetaan käytännössä. Kuntoutuspäivän pituus on vähintään kuusi tuntia, ja päiviä on kolmesta viiteen viikossa yksilöllisesti sovittuna. Valmentaja vierailee työkokeilupaikalla säännöllisesti ja tukee asiakasta koko prosessin ajan.
Työkokeilun päätteeksi pidetään loppukeskustelu, jossa arvioidaan, miten työkokeilulle asetetut tavoitteet saavutettiin ja miltä ammatillinen suunnitelma näyttää jatkoa ajatellen. Palvelun aikana varmistetaan myös, että asiakkaalla on tiedossa tarvitsemansa tukitoimet, palvelut ja verkosto tulevaisuutta varten.
Me Härmän Kuntoutuksessa tarjoamme ammatillista kuntoutusta Vaasan ja Mustasaaren toimipisteissämme. Työskentelytapamme on ratkaisukeskeinen, ja palvelu suunnitellaan aina yksilöllisesti jokaisen tarpeiden mukaan.
Mitä taloudellista tukea työkokeilun aikana saa?
Kelan ammatillisen työkokeilun ajalta maksetaan kuntoutusrahaa, joka turvaa toimeentulon kuntoutuksen aikana. Itse palvelu on kuntoutujalle täysin maksuton. Lisäksi Kela voi korvata kuntoutukseen liittyvät matkakustannukset.
Kuntoutusrahan määrä perustuu hakijan vuosituloihin, ja sen voi laskea etukäteen Kelan kuntoutusrahan laskurilla. Kuntoutusrahaa maksetaan arkipäiviltä, ja sitä on mahdollista saada myös kuntoutuksen odotusajalta sekä kuntoutusjaksojen väliseltä ajalta, jos se on tarpeen toimeentulon turvaamiseksi.
Kuntoutusrahaa haetaan Kelasta erikseen lomakkeella KU112 tai OmaKelan kautta. Hakemus tulee jättää neljän kuukauden kuluessa siitä päivästä, josta alkaen tukea haluaa saada. Matkakorvausta haetaan kuuden kuukauden kuluessa siitä, kun matkakustannukset ovat syntyneet.
Miten työkokeiluun haetaan Kelasta?
Kelan ammatilliseen kuntoutukseen eli työkokeiluun haetaan Kelan lomakkeella KU101, johon liitetään lääkärin kirjoittama B-lausunto. 16–29-vuotiaat nuoret käyttävät sen sijaan lomaketta KU143, eikä heidän tarvitse liittää hakemukseen lääkärinlausuntoa. Hakemuksen voi lähettää sähköisesti OmaKelassa tai postitse.
Ennen hakemuksen jättämistä on tärkeää käydä lääkärissä, joka arvioi kuntoutustarpeen ja kirjoittaa B-lausunnon. Lausunnossa tulee kuvata nykyinen ammatti ja työtehtävät, terveydentila sekä perustelu ammatillisen kuntoutuksen tarpeelle. B-lausunto ei saa olla vuotta vanhempi hakemusta jätettäessä.
Kun Kela on vastaanottanut hakemuksen, se voi tarvittaessa kutsua hakijan haastatteluun. Kela lähettää päätöksen sekä hakijalle että palveluntuottajalle, ja päätös toimii samalla kuntoutuksen paikkavarauksena ja maksusitoumuksena. Kuntoutusta korvataan aikaisintaan sen kuukauden alusta, jolloin hakemus on jätetty. Ammatilliseen kuntoutukseen voi hakea ympäri vuoden.
Tarkemmat ohjeet hakeutumisprosessiin löydät sivultamme kuntoutukseen hakeutumisesta. Voit myös olla suoraan yhteydessä meihin, jos haluat apua hakuprosessin kanssa.
Mitä tapahtuu työkokeilun jälkeen?
Työkokeilun jälkeen asiakkaalla on käytössään konkreettinen ammatillinen suunnitelma ja selkeämpi kuva siitä, mihin suuntaan edetä. Seuraava askel voi olla siirtyminen suoraan työelämään, ammatillinen koulutus Kelan tukemana tai jatkaminen Kelan ammatillisena kuntoutuksena Työhönvalmennukseen.
Työhönvalmennus on työkokeilua syvällisempi palvelu, jossa tavoitteena on työllistyä palkkatyöhön tai toimia yrittäjänä. Siinä asiakas tekee kirjallisen työsopimuksen työnantajan kanssa ja työskentelee palkkatyössä valmentajan tuella. Kelan ammatillisen kuntoutuksen seuranta-aineistojen mukaan noin puolet ammatillisen kuntoutuksen läpikäyneistä kokee kuntoutuksen edistäneen heidän työllistymistään tai opiskelupaikan saamista.
Palvelun päättyessä varmistetaan aina, että asiakkaalla on tiedossa tarvitsemansa tukiverkosto jatkoa varten. Tähän voi kuulua yhteys työllisyyspalveluihin, terveydenhuoltoon tai muihin Kelan kuntoutuspalveluihin. Tavoitteena on, että työkokeilun jälkeen asiakas ei jää yksin vaan saa tarvitsemansa tuen seuraavalle askeleelle.
Jos olet kiinnostunut ammatillisesta kuntoutuksesta tai haluat tietää lisää palveluistamme, löydät yhteystietomme yhteystietosivultamme. Autamme mielellämme selvittämään, mikä kuntoutusmuoto sopii juuri sinulle.